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风雨兼程安全路 扬帆砥砺前行时——记双龙煤业实现安全生产4000天
发布时间:2020-10-10 17:38:57 来源:澳门太阳成集团 编辑:穆海宏 点击:

风雨兼程,宵衣旰食。截至2020年9月30日,双龙煤业实现安全生产4000天,这是双龙煤业人在安全航程中的铸就的一座丰碑,标志着该矿在安全生产上实现了历史性的跨越,从而迈上新的台阶。

党建引领安全为天

“在日常安全生产中,咱们将党建工作和安全生产环境进行有效结合,护航安全生产。”该矿综采队党支部书记王宏才说。

党建工作在日常安全生产中积极发挥带头示范作用,4000天来,全矿党员积极发挥模范示范带头作用,从安全宣教到现场生产,树立起一面面旗帜,及时了解职工思想动态,主动帮扶三违人员。突出主题教育引领力、亲情教育感召力和多维度宣传教育力,实现制度管理与情感融入相互结合,从“正思想、控源头”方面着力,为安全发展积聚能量。高度重视安全生产源头管控,深入开展危险源辨识、风险评估、不断强化风险超前预控意识和能力,做到安全生产预防到位,实行党员包干机制,彰显安全发展党员价值。充分发挥“党员服务队”、“党员示范岗”的示范作用,始终坚持以党建为安全生产“压舱石”,

“矿党委历来高度重视安全生产工作,在促进安全生产、保障广大职工生命财产安全和健康工作中,各基层党组织和党员长期性积极发挥重要作用,引领安全生产。”该矿党委书记丁连水说。

预防决策筑牢根基

“十多年来,咱们时刻紧绷安全弦,深入贯彻集团和企业的各项规章制度,严守安全红线,以预防为主,筑牢安全根基。”该矿安监部部长郑存玺说。

在长达十多年的安全路上,该矿始终认真贯彻集团、企业以及地方政府的各项安全规章制度,根据矿井实际情况,每年初制定出安全生产目标,对月度、年度安全建设和生产进行超前部署,坚持不懈狠抓安全管理,全面实现“五精”示范岗的建设,深度融入NOSA五星安健环体系,从决策层面为安全生产筑牢根基。不断完善制度建设,层层压实,逐步落实,对井下灾害实行超前治理,充分结合安全生产标准化、“学抓强”活动等长效机制以及百日安全等活动,强化对《安全生产法》、《煤矿安全规程》等规章制度学习,时刻将安全理念融入到实际工作之中,在全矿区始终形成人人讲安全的良好氛围,使安全成为广大职工生活的一部分。

“4000天的安全生产,决策和部署对于安全预防起到决定性的作用,也是因为有了各种健全的制度措施护航,才能够实现安全常态化。”该矿副经理任广燕说。

以人为本实现长效

“人是安全生产的重要因素,只有抓住人这个关键因素,进行科学系统的管控,必须将思想行为控制在安全范围内,才能够实现矿井安全长久。”该矿副经理张海珩说。

4000天来,该矿从上到下,在安全工作中始终以人为本,实行安全管理人员责任制,督促管理者克服“等、靠、拖”思想,严防责任缺失现象发生,严格实行跟班制度,落实各项考核办法。狠抓“人的行为安全”治理,通过安全教育、警示教育、安全培训等工作,努力提高广大职工的安全意识,从根源上消除安全隐患。进一步加大加强职工技能提升,通过对标学习、专家授课等多种形式,使职工的素质素养和专业技能实现质的飞跃。同时,利用家属协管员、青安岗、群安岗等,长期性对职工进行安全提醒,使职工家属人员也参与到安全工作中来,为职工随时吹响安全枕边风,全方位,多层面的筑牢安全长城。

“安全责任大于天,4000天只是一个新的起点,在安全航程上,双龙人将上下一心,奋力前行,不断超越,继续以如履薄冰的态度抓安全,以勇担使命的精神来保安全,为实现我矿的高质量发展而努力奋斗!”该矿党委副书记、经理仲照海说。(穆海宏)

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